Tesla Club Sweden

Pontus skrev: ↑21 aug 2024 18:08

Är säkert lite olika I landet men delar till Plaid verkar dom inte direkta ha på hyllan. Beror ju inte på strejken dock.

Som jag förstått det så är det bara omlack. Förutom bulan i dörren då (inslagen inifrån och ut) såklart men den utgick jag ifrån att man skulle massera ner.

Eftersom det som ska göras är en garantiåtgärd som kräver lack så faller detta rakt ner i hinken med saker som inte får göras i strejken.

https://da.se/2023/11/all-billackering- ... forbundet/

Gammal artikel men detta gäller väl fortfarande för just garantiåtgärder?

Men jag kanske är felinformerad/förstått fel och går och väntar på något helt i onödan?

Magnus71 skrev: ↑21 aug 2024 23:10

Nu har snart strejken pågått i ett år. Jag har börjat fundera på hur IF Metall verkligen informerar sina strejkande medlemmar om ersättningsproblematiken.

https://www.ifmetall.se/globalassets/av ... 240502.pdf

Konfliktersättningen som betalas ut är ju inte likställd med lön. Medlemmen får ersättning från IF metall med 125% av lön för att täcka premiepension och semesterlön med avdrag med den tänkta skatten för individen. Dock betalas aldrig någon skatt till staten, eftersom det är en ersättning, ingen lön.
Det som inte framgår vid en längre strejk över ett kalenderår är:
-Din beskattningsbara inkomst blir 0kr för det året.
-SGI (sjuklönegrundande Inkomst) blir då också 0kr. Dvs ersättning vid sjukdom nästa år kan bli 0kr.
-Lägre föräldrapenning
-Din allmänna pension blir lägre.
-Frånvaron är inte semestergrundande för kommande semesterår hos Tesla. Dvs personen blir utan semesterlön nästa år (Hos Tesla som AG).
-Skatteavdrag (tex huslån) kan inte göras eftersom beskattningsbar inkomst saknas.

På detta kommer såklart utmaningen att ta ev. nya lån hos en bank då beskattningsbar inkomst helt saknas vid en koll hos UC.

Jag hoppas verkligen att de medlemmar som strejkar får denna information av IF Metall.

Intressant aspekt.

På skatteverkets hemsida står det;
”Eftersom ersättningen är skattefri finns inte någon skyldighet för utbetalaren att lämna arbetsgivardeklaration eller kontrolluppgift”.

Om effekten blir den som du beskriver så kan det bli en väldigt allvarlig situation för den som strejkar på många sätt.
Scenariet att man råkar ut för allvarlig sjukdom/olycka (långvarig sjukfrånvaro) utan SGI kan ju bli katastrofal för den berördes privata ekonomin.

Skulle vara intressant att få ett klargörande på denna fråga från IFM.

josve skrev: ↑22 aug 2024 07:19

Magnus71 skrev: ↑21 aug 2024 23:10

Nu har snart strejken pågått i ett år. Jag har börjat fundera på hur IF Metall verkligen informerar sina strejkande medlemmar om ersättningsproblematiken.

https://www.ifmetall.se/globalassets/av ... 240502.pdf

Konfliktersättningen som betalas ut är ju inte likställd med lön. Medlemmen får ersättning från IF metall med 125% av lön för att täcka premiepension och semesterlön med avdrag med den tänkta skatten för individen. Dock betalas aldrig någon skatt till staten, eftersom det är en ersättning, ingen lön.
Det som inte framgår vid en längre strejk över ett kalenderår är:
-Din beskattningsbara inkomst blir 0kr för det året.
-SGI (sjuklönegrundande Inkomst) blir då också 0kr. Dvs ersättning vid sjukdom nästa år kan bli 0kr.
-Lägre föräldrapenning
-Din allmänna pension blir lägre.
-Frånvaron är inte semestergrundande för kommande semesterår hos Tesla. Dvs personen blir utan semesterlön nästa år (Hos Tesla som AG).
-Skatteavdrag (tex huslån) kan inte göras eftersom beskattningsbar inkomst saknas.

På detta kommer såklart utmaningen att ta ev. nya lån hos en bank då beskattningsbar inkomst helt saknas vid en koll hos UC.

Jag hoppas verkligen att de medlemmar som strejkar får denna information av IF Metall.

Intressant aspekt.

På skatteverkets hemsida står det;
”Eftersom ersättningen är skattefri finns inte någon skyldighet för utbetalaren att lämna arbetsgivardeklaration eller kontrolluppgift”.

Om effekten blir den som du beskriver så kan det bli en väldigt allvarlig situation för den som strejkar på många sätt.
Scenariet att man råkar ut för allvarlig sjukdom/olycka (långvarig sjukfrånvaro) utan SGI kan ju bli katastrofal för den berördes privata ekonomin.

Skulle vara intressant att få ett klargörande på denna fråga från IFM.

Nu svarar jag mig själv

På IFM hemsida står det dock att konfliktersättningen är skattepliktig.
Men det är lite oklart rörande ersättning vid långvarig sjukdom.

josve skrev: ↑22 aug 2024 07:28

josve skrev: ↑22 aug 2024 07:19

Magnus71 skrev: ↑21 aug 2024 23:10

Nu har snart strejken pågått i ett år. Jag har börjat fundera på hur IF Metall verkligen informerar sina strejkande medlemmar om ersättningsproblematiken.

https://www.ifmetall.se/globalassets/av ... 240502.pdf

Konfliktersättningen som betalas ut är ju inte likställd med lön. Medlemmen får ersättning från IF metall med 125% av lön för att täcka premiepension och semesterlön med avdrag med den tänkta skatten för individen. Dock betalas aldrig någon skatt till staten, eftersom det är en ersättning, ingen lön.
Det som inte framgår vid en längre strejk över ett kalenderår är:
-Din beskattningsbara inkomst blir 0kr för det året.
-SGI (sjuklönegrundande Inkomst) blir då också 0kr. Dvs ersättning vid sjukdom nästa år kan bli 0kr.
-Lägre föräldrapenning
-Din allmänna pension blir lägre.
-Frånvaron är inte semestergrundande för kommande semesterår hos Tesla. Dvs personen blir utan semesterlön nästa år (Hos Tesla som AG).
-Skatteavdrag (tex huslån) kan inte göras eftersom beskattningsbar inkomst saknas.

På detta kommer såklart utmaningen att ta ev. nya lån hos en bank då beskattningsbar inkomst helt saknas vid en koll hos UC.

Jag hoppas verkligen att de medlemmar som strejkar får denna information av IF Metall.

Intressant aspekt.

På skatteverkets hemsida står det;
”Eftersom ersättningen är skattefri finns inte någon skyldighet för utbetalaren att lämna arbetsgivardeklaration eller kontrolluppgift”.

Om effekten blir den som du beskriver så kan det bli en väldigt allvarlig situation för den som strejkar på många sätt.
Scenariet att man råkar ut för allvarlig sjukdom/olycka (långvarig sjukfrånvaro) utan SGI kan ju bli katastrofal för den berördes privata ekonomin.

Skulle vara intressant att få ett klargörande på denna fråga från IFM.

Nu svarar jag mig själv

På IFM hemsida står det dock att konfliktersättningen är skattepliktig.
Men det är lite oklart rörande ersättning vid långvarig sjukdom.

Låter konstigt. Vet om att det diskuterats tidigare hur IFM räknade ut nettolönen för att använde denna som grund till ersättningen.
Såhär säger Skatteverket när jag google.

Ersättningar vid arbetskonflikt, t.ex. ”strejkersättning”, till en arbetstagare från den organisation som hen tillhör är skattefria (11 kap. 29 § IL).
https://www4.skatteverket.se/rattsligva ... 26275.html

Fredrik j skrev: ↑22 aug 2024 06:48

Love_O skrev: ↑22 aug 2024 06:23

Fredrik j skrev: ↑21 aug 2024 22:20

Love_O skrev: ↑21 aug 2024 21:10

Per Amb skrev: ↑21 aug 2024 20:59

Alltså ironin.

IFM briljerar som alltid. Kan man alltså bara anse att motparten har vilket ombud som helst ? Sån hobby verksamhet som bedrivs från IFM.

Sen tragiskt att domstolen inte kan förstå att PostNord inte levererar.

Tragiskt att domstolar litar på PostNord…

Lägg ner bara Fredrik. Inse att ditt älskade IFM som du förvarar med näbbar och klor enbart är ett gäng hobby människor som tjänar pengar på folks osäkerhet och samtidigt så eldar alla på IFM samt anhängare på denna osäkerhet.

Självklart borde domstolen ha bättre koll på hur det skall skicka viktiga papper till Tesla i det här läget.

Min kommentar hade inte ett skit med tesla eller IF metall att göra.
Har själv hamnat i problem pågrund av postnords oförmåga att dela ut post även utan blockader.
Tingsrätten behöver skaffa sig fler kanaler än fysiska brev. Kivra kanske?

Tänkte precis samma sak. Jag har också råkat ut för problem pga Postnords "misstag" utan att det varit blockader dock inte så allvarligt men ändå så att man undrar vad dom håller på med. Sedan ska man vara ärlig och säga att ibland har det fungerat både bra och snabbt med dom.

Lurence skrev: ↑22 aug 2024 07:59

josve skrev: ↑22 aug 2024 07:28

josve skrev: ↑22 aug 2024 07:19

Magnus71 skrev: ↑21 aug 2024 23:10

Nu har snart strejken pågått i ett år. Jag har börjat fundera på hur IF Metall verkligen informerar sina strejkande medlemmar om ersättningsproblematiken.

https://www.ifmetall.se/globalassets/av ... 240502.pdf

Konfliktersättningen som betalas ut är ju inte likställd med lön. Medlemmen får ersättning från IF metall med 125% av lön för att täcka premiepension och semesterlön med avdrag med den tänkta skatten för individen. Dock betalas aldrig någon skatt till staten, eftersom det är en ersättning, ingen lön.
Det som inte framgår vid en längre strejk över ett kalenderår är:
-Din beskattningsbara inkomst blir 0kr för det året.
-SGI (sjuklönegrundande Inkomst) blir då också 0kr. Dvs ersättning vid sjukdom nästa år kan bli 0kr.
-Lägre föräldrapenning
-Din allmänna pension blir lägre.
-Frånvaron är inte semestergrundande för kommande semesterår hos Tesla. Dvs personen blir utan semesterlön nästa år (Hos Tesla som AG).
-Skatteavdrag (tex huslån) kan inte göras eftersom beskattningsbar inkomst saknas.

På detta kommer såklart utmaningen att ta ev. nya lån hos en bank då beskattningsbar inkomst helt saknas vid en koll hos UC.

Jag hoppas verkligen att de medlemmar som strejkar får denna information av IF Metall.

Intressant aspekt.

På skatteverkets hemsida står det;
”Eftersom ersättningen är skattefri finns inte någon skyldighet för utbetalaren att lämna arbetsgivardeklaration eller kontrolluppgift”.

Om effekten blir den som du beskriver så kan det bli en väldigt allvarlig situation för den som strejkar på många sätt.
Scenariet att man råkar ut för allvarlig sjukdom/olycka (långvarig sjukfrånvaro) utan SGI kan ju bli katastrofal för den berördes privata ekonomin.

Skulle vara intressant att få ett klargörande på denna fråga från IFM.

Nu svarar jag mig själv

På IFM hemsida står det dock att konfliktersättningen är skattepliktig.
Men det är lite oklart rörande ersättning vid långvarig sjukdom.

Låter konstigt. Vet om att det diskuterats tidigare hur IFM räknade ut nettolönen för att använde denna som grund till ersättningen.
Såhär säger Skatteverket när jag google.

Ersättningar vid arbetskonflikt, t.ex. ”strejkersättning”, till en arbetstagare från den organisation som hen tillhör är skattefria (11 kap. 29 § IL).
https://www4.skatteverket.se/rattsligva ... 26275.html

Att det är skattefritt låter ju väldigt konstigt men det kanske motiveras med att det i princip består av pengar som kommer ifrån en hög som byggts upp av skattade pengar? Men å andra sidan är det ju likadant i alla företag som har privatkunder.
Har aldrig tänkt på det men är ersättningar ifrån försäkringsbolag skattefria rakt igenom?

Nästa vecka har IF Metalls strejk på Tesla pågått i tio månader. Och företaget fortsätter att ta hit anställda från andra europeiska länder för att jobba i Sverige under strejken. Enligt de normer vi har på svensk arbetsmarknad är inte detta praxis. Men det verkar Elon strunta i.

https://arbetet.se/2024/08/20/tesla-for ... r-javligt/

Varför ska Tesla sluta med något de gjort sedan långt innan strejken?
Det vore ett självskadebeteende.

Kriper skrev:

Nästa vecka har IF Metalls strejk på Tesla pågått i tio månader. Och företaget fortsätter att ta hit anställda från andra europeiska länder för att jobba i Sverige under strejken. Enligt de normer vi har på svensk arbetsmarknad är inte detta praxis. Men det verkar Elon strunta i.

https://arbetet.se/2024/08/20/tesla-for ... r-javligt/

Tesla har alltid tagit in personal från andra länder. Dvs även innan strejken.
Dessutom vad ni glömmer skriva är att nästa alla jobbar (Dvs strejkar inte).
Det är endast ca 20 st av 150 tekniker som strejkar. Kan vara färre nu, för många har väl bytt jobb istället.

Kriper skrev: ↑22 aug 2024 09:17

Nästa vecka har IF Metalls strejk på Tesla pågått i tio månader. Och företaget fortsätter att ta hit anställda från andra europeiska länder för att jobba i Sverige under strejken. Enligt de normer vi har på svensk arbetsmarknad är inte detta praxis. Men det verkar Elon strunta i.

https://arbetet.se/2024/08/20/tesla-for ... r-javligt/

Att fortsätta jobba och stå utanför strejken är en laglig rätt de anställda har som inte vill vara med.
Det man kan ha åsikter om är om det anställs ny personal eller tas in från andra länder som utför de som strejkars arbetsuppgifter.

Kan IFM till 100 % säga att de som flygs in ersätter de som strejkar? Svaret är NEJ. Tesla expanderar mitt under brinnande strejk. Arbetare som inte är med i IFM har fortsatt rätt att utföra sitt arbete, nyanställd, influgen eller befintlig. Har inte läst någonstans om företag som kunnat expandera i den omfattningen Tesla gjort under strejk, så frågan har inte ställts på sin spets tidigare.

Kan inte svara för att allt detta är sant då Chat gpt ibland hittar på saker men här är i alla fall Chat gpts svar på frågan om SGI och lån vid konfliktersättning.

"Vad händer med min sgi om jag är uttagen i strejk och får konflikersättning?"

Om en strejk pågår mer än ett kalenderår kan det få mer betydande konsekvenser för din sjukpenninggrundande inkomst (SGI) och andra socialförsäkringsförmåner. Här är de huvudsakliga aspekterna att ta i beaktning:

### 1. **SGI-skydd vid längre strejk**
- **SGI-skydd gäller inte automatiskt under strejk**: SGI är kopplat till din arbetsinkomst, och när du inte arbetar eller får lön under en längre tid (som vid strejk) kan SGI-skyddet försvinna om strejken pågår mer än 12 månader.
- **Konsekvenser efter 12 månader**: Om du inte återgår till arbete eller anmäler dig som aktivt arbetssökande innan strejken har pågått i 12 månader kan Försäkringskassan sänka din SGI till noll. Detta innebär att du inte längre har rätt till sjukpenning, föräldrapenning eller andra inkomstrelaterade ersättningar.

### 2. **Eventuella undantag och skyddsregler**
- Det kan finnas vissa undantag eller skyddsregler som gäller i särskilda situationer, beroende på lagstiftning eller kollektivavtal. Det är viktigt att du håller kontakten med ditt fackförbund och Försäkringskassan för att få den senaste informationen om hur en långvarig strejk kan påverka dina rättigheter.

### 3. **Fortsatt påverkan på SGI och andra förmåner**
- Efter 12 månader utan inkomst från arbete kan inte bara SGI påverkas, utan också andra socialförsäkringsförmåner som arbetslöshetsersättning och pension. Konflikersättningen du får från facket räknas inte som inkomst och påverkar därmed inte din SGI, vilket gör att den långvariga avsaknaden av arbetsinkomst kan leda till att din SGI nollställs.

### Slutsats
Vid en strejk som pågår längre än ett kalenderår finns en betydande risk att din SGI påverkas negativt, särskilt efter 12 månader utan arbetsinkomst. Detta kan påverka din rätt till ersättningar som sjukpenning och föräldrapenning. Det är viktigt att hålla dig informerad och i kontakt med både Försäkringskassan och ditt fackförbund för att förstå och hantera konsekvenserna av en långvarig strejk.

"Kan en längre strejk även påverka mina möjligheter att ta lån när banken gör en uc?"

Ja, en längre strejk kan påverka dina möjligheter att ta lån när banken gör en kreditupplysning via UC (Upplysningscentralen). Här är några sätt det kan påverka din låneansökan:

### 1. **Inkomst**
- **Lägre eller ingen inkomst**: Under en strejk får du ingen lön från din arbetsgivare, och konfliktersättning från facket räknas inte som en arbetsinkomst. Eftersom banker bedömer din förmåga att betala tillbaka lån utifrån din inkomst, kan avsaknaden av en regelbunden arbetsinkomst under en längre period göra att banken ser dig som en högre kreditrisk.
- **Minskad kreditvärdighet**: Om strejken påverkar din ekonomi på längre sikt, och du exempelvis börjar använda dina sparmedel eller får svårt att betala räkningar, kan det påverka din kreditvärdighet negativt.

### 2. **Stabilitet i anställning**
- **Osäkerhet kring anställning**: Långvarig frånvaro från arbetet på grund av strejk kan skapa osäkerhet kring din anställningsstatus, även om du formellt sett fortfarande är anställd. Banker kan se detta som en osäkerhet kring din framtida betalningsförmåga, vilket kan påverka deras beslut om att bevilja lån.

### 3. **Kreditupplysning (UC)**
- När banken gör en UC kan de se din historik av inkomster från tidigare deklarationer. Om din inkomst sjunker kraftigt eller försvinner under ett helt kalenderår på grund av strejken, kan detta påverka hur banken bedömer din kreditvärdighet.
- **Avsaknad av aktuell inkomstinformation**: Om du inte har deklarerat en inkomst under ett år (på grund av strejk) kan det få banken att dra slutsatsen att din ekonomiska situation är svagare än den tidigare har varit.

### 4. **Lån och krediter**
- **Svårigheter att få nya lån**: Om din kreditvärdighet sjunker på grund av avsaknaden av arbetsinkomst och en potentiellt osäker anställningssituation, kan det bli svårare att få lån eller krediter godkända.
- **Påverkan på befintliga lån**: Om du redan har lån kan banken också vara mer restriktiv när det gäller att bevilja ändringar i lån, såsom att förlänga avbetalningsplaner eller ge tilläggslån.

### Slutsats
En längre strejk kan definitivt påverka dina möjligheter att ta lån, särskilt om den leder till att din inkomst minskar eller försvinner under en längre period. Banken tittar på din kreditvärdighet, som baseras på faktorer som inkomst och ekonomisk stabilitet. Därför är det viktigt att vara medveten om de ekonomiska konsekvenserna av en långvarig strejk och hur de kan påverka din kreditvärdighet och möjligheterna att få lån.

Samtidigt så ligger i grunden att IF Metall beslutat på sin kongress att konfliktersättning är 80 % av lönen.
Beslutat då det ligger i linje med hur mycket man får från arbetslöshetsförsäkringen.

IF Metall har i detta fall frångått detta och erbjudit mer. Arbetstagarna har dock ingen rätt till mer utan IF Metall skulle när som helst kunna gå tillbaka till att bara betala 80 % av lönen.

Eller har de klubbat igenom officiellt att alla inom IF Metall får samma ersättning som arbetarna på Tesla? Jag kan inte se det någonstans.

Detta måste också kunna vara en osäkerhet för banker och långivare.

Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar

https://www.svd.se/a/rP8pL8/trendbrott- ... r-pa-tesla

Alltså… jag dör…

Henkens skrev: ↑23 aug 2024 07:46

Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar

https://www.svd.se/a/rP8pL8/trendbrott- ... r-pa-tesla

Hur svårt ska det vara att bara skriva som det är och inte bara massa halva påståenden som inte går ihop med varandra.

20 % fler
Nått över 50 %
50 st medlemmar (första gången jag ser dem säga en faktiskt siffra, dock så går den inte ihop med resten av siffrorna)

När strejken började pratade vi om att Tesla hade ca 150 anställda mekaniker och det lär generellt ha ökat.
Hur kan 50 st medlemmar i strejk vara över 50 % som strejkar?

Hur kan inte journalisten bara räkna lite matte och se att uttalanden inte går ihop i artikeln och helt enkelt ställa motfrågor om detta.

Men artikeln gjorde ju precis det som de ville. Det enda Henkens tog med sig var "Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar".

Lurence skrev: ↑23 aug 2024 08:15

Henkens skrev: ↑23 aug 2024 07:46

Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar

https://www.svd.se/a/rP8pL8/trendbrott- ... r-pa-tesla

Hur svårt ska det vara att bara skriva som det är och inte bara massa halva påståenden som inte går ihop med varandra.

20 % fler
Nått över 50 %
50 st medlemmar (första gången jag ser dem säga en faktiskt siffra, dock så går den inte ihop med resten av siffrorna)

När strejken började pratade vi om att Tesla hade ca 150 anställda mekaniker och det lär generellt ha ökat.
Hur kan 50 st medlemmar i strejk vara över 50 % som strejkar?

Hur kan inte journalisten bara räkna lite matte och se att uttalanden inte går ihop i artikeln och helt enkelt ställa motfrågor om detta.

Men artikeln gjorde ju precis det som de ville. Det enda Henkens tog med sig var "Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar".

Håller med. Det har tidigare pratats om 20-30 st som strejkar beroende på vilken sida man vill tro på. Någon hade väl kollat att det är 156 st på Tesla som tillhör det berörda området.
- 20% skulle ge en siffra på 24-36 st som strejkar nu. Det blir inte över 50% av 156.
- om det är 50 st som strejkar så blir inte det heller över 50% av 156.
- I december skrev SvD att det fanns 120 st anställda inom IFM område.

Men hans jämförelsetal kanske inte alls är antalet anställda inom området på Tesla nu utan hur många det fanns när dom började processen för 5 år sedan? Varför ändra på en siffra som var rätt då och låter bra nu?

Jag vart nyfiken på hur folk räknar så jag har nu mailat Olle för att få rätsida på detta, får se om han svarar.

Jag har en trasig baklucka på min bil. Den låser inte riktigt. Får vänta över 2 månader på verkstadstid. Det kanske är normalt, kanske påverkat av strejken? Men det känns som en jävligt lång tid.

Klart tanken kommer: "Vad händer om det är ett allvarligare fel nästa gång så att bilen inte går att köra?" Får jag vänta lika länge då?

Verdi_ skrev: ↑23 aug 2024 08:44

Jag har en trasig baklucka på min bil. Den låser inte riktigt. Får vänta över 2 månader på verkstadstid. Det kanske är normalt, kanske påverkat av strejken? Men det känns som en jävligt lång tid.

Klart tanken kommer: "Vad händer om det är ett allvarligare fel nästa gång så att bilen inte går att köra?" Får jag vänta lika länge då?

Jag har väntat på min nya baklucka sedan i december och bilen är inne på verkstad först nu. Dom säger att det beror på långa ledtider ifrån Tesla inte tid verkstaden även om det varit så också. Men jag har ett svagt minne om att de sa att det skulle ta två månader om dom kunde få tag på reservdelarna när dom ville.

Pontus skrev: ↑23 aug 2024 08:49

Verdi_ skrev: ↑23 aug 2024 08:44

Jag har en trasig baklucka på min bil. Den låser inte riktigt. Får vänta över 2 månader på verkstadstid. Det kanske är normalt, kanske påverkat av strejken? Men det känns som en jävligt lång tid.

Klart tanken kommer: "Vad händer om det är ett allvarligare fel nästa gång så att bilen inte går att köra?" Får jag vänta lika länge då?

Jag har väntat på min nya baklucka sedan i december och bilen är inne på verkstad först nu. Dom säger att det beror på långa ledtider ifrån Tesla inte tid verkstaden även om det varit så också. Men jag har ett svagt minne om att de sa att det skulle ta två månader om dom kunde få tag på reservdelarna när dom ville.

Ja jag har bara en trasig elmotor som drar igen och låser sista biten. Luckan går att öppna manuellt och det går att låsa bilen genom att klicka på hänglåset på skärmen i bilen innan man kliver ur bilen.

Kostnadsförslaget är 3 850:- och det känns helt klart överkomligt. Men det är ändå irriterande för bilen tror att bakluckan är öppen och det går inte ens att aktivera farthållaren. Dessutom piper den första minuten vid varje körning och så ser luckan inte riktigt stängd ut. Känns allmänt sunkigt bara. Men jag står väl ut den här gången.

Pontus skrev: ↑23 aug 2024 08:36

Lurence skrev: ↑23 aug 2024 08:15

Henkens skrev: ↑23 aug 2024 07:46

Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar

https://www.svd.se/a/rP8pL8/trendbrott- ... r-pa-tesla

Hur svårt ska det vara att bara skriva som det är och inte bara massa halva påståenden som inte går ihop med varandra.

20 % fler
Nått över 50 %
50 st medlemmar (första gången jag ser dem säga en faktiskt siffra, dock så går den inte ihop med resten av siffrorna)

När strejken började pratade vi om att Tesla hade ca 150 anställda mekaniker och det lär generellt ha ökat.
Hur kan 50 st medlemmar i strejk vara över 50 % som strejkar?

Hur kan inte journalisten bara räkna lite matte och se att uttalanden inte går ihop i artikeln och helt enkelt ställa motfrågor om detta.

Men artikeln gjorde ju precis det som de ville. Det enda Henkens tog med sig var "Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar".

Håller med. Det har tidigare pratats om 20-30 st som strejkar beroende på vilken sida man vill tro på. Någon hade väl kollat att det är 156 st på Tesla som tillhör det berörda området.
- 20% skulle ge en siffra på 24-36 st som strejkar nu. Det blir inte över 50% av 156.
- om det är 50 st som strejkar så blir inte det heller över 50% av 156.
- I december skrev SvD att det fanns 120 st anställda inom IFM område.

Men hans jämförelsetal kanske inte alls är antalet anställda inom området på Tesla nu utan hur många det fanns när dom började processen för 5 år sedan? Varför ändra på en siffra som var rätt då och låter bra nu?

Jag vart nyfiken på hur folk räknar så jag har nu mailat Olle för att få rätsida på detta, får se om han svarar.

Nu har jag inte läst hela artikeln eftersom den är bakom en betalvägg.

Men jag reagerar på att de säger att över hälften strejkar av de anställda, vi har haft dialogen i denna tråd tidigare över definitionen strejkande enligt metall och vad det faktiskt innebär.

Fanns det någonting som syftade kring att 50 personer gick hemma eller är det 50 personer som är uttagna i strejk och över hälften av dessa är hemma?

Bara en tanke..
Om det nu skulle vara som alternativ två så har man bara ändrat sin retorik men i praktiken så har det väl inte hänt mer?
Kan också vara så att de har tappat medlemmar och därför har antalet som går hemma procentuellt höjts och därför är man nu över hälften.

Fanns det någon klarhet i artikeln?

Om Tesla Club Sweden kräver att Tesla skriver på kollektivavtalet så är strejen slut i ett nafs och alla kan börja jobba som vanligt och inga teslaägare behöver oroa sig för långa väntetider för service och reparation. Bra idé, va?

Kriper skrev: ↑23 aug 2024 09:21

Om Tesla Club Sweden kräver att Tesla skriver på kollektivavtalet så är strejen slut i ett nafs och alla kan börja jobba som vanligt och inga teslaägare behöver oroa sig för långa väntetider för service och reparation. Bra idé, va?

Den dagen klubben skulle kräva något såpass idiotiskt som kollektivavtal lämnar jag 'klubben' med omedelbar verkan.

Jojo skrev: ↑23 aug 2024 09:27

Kriper skrev: ↑23 aug 2024 09:21

Om Tesla Club Sweden kräver att Tesla skriver på kollektivavtalet så är strejen slut i ett nafs och alla kan börja jobba som vanligt och inga teslaägare behöver oroa sig för långa väntetider för service och reparation. Bra idé, va?

Den dagen klubben skulle kräva något såpass idiotiskt som kollektivavtal lämnar jag 'klubben' med omedelbar verkan.

Du skulle garanterat inte vara ensam om det.

Strejk i 10 månader och snart ett år. Vad gör egentligen de strejkande om dagarna? Går hemma och vattnar blommorna eller har tagit extrajobb på annan verkstad? Det måste vara ganska segt att bara gå hemma och tappa jobbkompetens!

Har någon intervjuat de strejkande och hört hur de gör om dagarna?

Fosilfri2035 skrev: ↑23 aug 2024 09:19

Pontus skrev: ↑23 aug 2024 08:36

Lurence skrev: ↑23 aug 2024 08:15

Henkens skrev: ↑23 aug 2024 07:46

Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar

https://www.svd.se/a/rP8pL8/trendbrott- ... r-pa-tesla

Hur svårt ska det vara att bara skriva som det är och inte bara massa halva påståenden som inte går ihop med varandra.

20 % fler
Nått över 50 %
50 st medlemmar (första gången jag ser dem säga en faktiskt siffra, dock så går den inte ihop med resten av siffrorna)

När strejken började pratade vi om att Tesla hade ca 150 anställda mekaniker och det lär generellt ha ökat.
Hur kan 50 st medlemmar i strejk vara över 50 % som strejkar?

Hur kan inte journalisten bara räkna lite matte och se att uttalanden inte går ihop i artikeln och helt enkelt ställa motfrågor om detta.

Men artikeln gjorde ju precis det som de ville. Det enda Henkens tog med sig var "Nu verkar det som att det är mer än 50% som strejkar".

Håller med. Det har tidigare pratats om 20-30 st som strejkar beroende på vilken sida man vill tro på. Någon hade väl kollat att det är 156 st på Tesla som tillhör det berörda området.
- 20% skulle ge en siffra på 24-36 st som strejkar nu. Det blir inte över 50% av 156.
- om det är 50 st som strejkar så blir inte det heller över 50% av 156.
- I december skrev SvD att det fanns 120 st anställda inom IFM område.

Men hans jämförelsetal kanske inte alls är antalet anställda inom området på Tesla nu utan hur många det fanns när dom började processen för 5 år sedan? Varför ändra på en siffra som var rätt då och låter bra nu?

Jag vart nyfiken på hur folk räknar så jag har nu mailat Olle för att få rätsida på detta, får se om han svarar.

Nu har jag inte läst hela artikeln eftersom den är bakom en betalvägg.

Men jag reagerar på att de säger att över hälften strejkar av de anställda, vi har haft dialogen i denna tråd tidigare över definitionen strejkande enligt metall och vad det faktiskt innebär.

Fanns det någonting som syftade kring att 50 personer gick hemma eller är det 50 personer som är uttagna i strejk och över hälften av dessa är hemma?

Bara en tanke..
Om det nu skulle vara som alternativ två så har man bara ändrat sin retorik men i praktiken så har det väl inte hänt mer?
Kan också vara så att de har tappat medlemmar och därför har antalet som går hemma procentuellt höjts och därför är man nu över hälften.

Fanns det någon klarhet i artikeln?

Du har helt klart en poäng att det kan finnas en massa syftningsfel och att man antyder en sak men att verkligheten är en annan.

"
– Under sommaren så har vi sett ett stort inflöde av nya medlemmar på Teslas olika anläggningar i Sverige. Och det har ju varit väldigt positivt, säger Simon Petersson.

Enligt honom har antalet ökat med 20 procent till nu 50 medlemmar.

– Därmed har vi nått över 50 procent, säger Simon Petersson.
"

Vad han säger är att de fått nya medlemmar.
Antalet har ökat med 20% till 50 st medlemmar så tidigare var det typ 41 st. Alla strejkar inte har facket sagt.

Enligt Olle som skrivit detta räknar facket med att det finns ca 100 st anställda på Tesla inom IFM område. Jag gissar då det inte finns en exakt siffra att man väljer en som passar deras syfte bäst här så som facket alltid använt sig av siffror i sina uttalanden.